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Capacitação Desenvolvimento Educação

SOBRE NÓS

Fabiana Coelho​

Fundadora da Dialogus, especialista em treinamentos e Coach de Talentos e Pontos Fortes Gallup (Comunicação | Ideativo | Relacionamento | Carisma | Adaptabilidade.)

1

Comunicação

2

Ideativo

3

Relacionamento

4

Carisma

5

Adaptabilidade

GALLUP

Workplace Consulting & Global Research


A Gallup é uma empresa de pesquisa e consultoria reconhecida globalmente, especializada em análise de dados e insights sobre comportamento humano. Ela realiza pesquisas de opinião, estudos de mercado e avaliação de engajamento de funcionários, oferecendo ferramentas e metodologias para ajudar organizações a entenderem melhor suas equipes e clientes. Além disso, a Gallup fornece serviços de coaching e desenvolvimento de liderança, com foco em otimizar a performance e promover uma cultura de alta performance nas empresas. A empresa é também conhecida por seu famoso "Gallup Poll", que mede tendências de opinião pública em várias áreas.

Nossos serviços

DIALOGUS

Capacitação
Desenvolvimento
Educação

Desenvolvimento de executivos

Aprimoramento de Competências: Fortalecer habilidades de liderança e estratégia. Autoconhecimento: Promover a reflexão sobre o estilo de liderança e áreas de desenvolvimento. Gestão de Conflitos: Ensinar técnicas para resolver conflitos e construir equipes coesas. Inovação e Agilidade: Preparar os executivos para enfrentar desafios em um ambiente em constante mudança.

Treinamento de segurança

Identificação de Riscos: Ensinar a identificar e avaliar riscos potenciais no ambiente de trabalho. Protocolos de Emergência: Preparar os colaboradores para agir de forma eficaz em situações de emergência, incluindo incêndios, desastres naturais e ameaças à segurança. Cultura de Segurança: Promover uma mentalidade de segurança que permeie todos os níveis da organização.

Preparo para CPI/Audiência pública

Treinamento de Comunicação: Desenvolver habilidades de comunicação assertiva, para que os participantes se expressem de forma clara e objetiva. Simulações Realistas: Realizar simulações de depoimentos e questionamentos, preparando os participantes para lidar com diferentes cenários e pressões. Gestão de Imagem: Orientar sobre a importância da imagem pessoal e institucional durante o processo, ajudando a construir uma narrativa coerente e positiva.

Media Training

Habilidades de Comunicação: Aprimorar a capacidade de articular mensagens claras e impactantes, adaptadas ao público e à situação. Gestão de Crises: Ensinar estratégias para lidar com questões delicadas e manter a calma sob pressão. Preparação para Entrevistas: Simular entrevistas com jornalistas, abordando técnicas para responder perguntas desafiadoras e controlar a narrativa.

ESG - Palestras e treinamentos

Conscientização sobre ESG: Promover a compreensão dos conceitos de ESG e sua importância para a sustentabilidade e reputação corporativa.
Implementação de Práticas Sustentáveis: Orientar sobre como desenvolver e integrar políticas e ações que atendam aos critérios ambientais, sociais e de governança. Engajamento de Stakeholders: Ensinar a importância do envolvimento com partes interessadas e como comunicar efetivamente as iniciativas de ESG. Métricas e Relatórios: Introduzir metodologias para mensurar e relatar o impacto das ações de ESG, fortalecendo a transparência e a responsabilidade.

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